Harmony Day : LS travel retail Pacific s’engage pour la diversité et la solidarité |
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JANETTE DOOLAN
Responsable Communication, LS travel retail Pacific
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Comment se manifeste la promotion de la diversité des cultures chez LS travel retail Pacific ?
Dans l’ensemble de son réseau de points de vente, LS travel retail Pacific est déterminé à promouvoir une culture d’intégration valorisant la diversité de ses collaborateurs. Nous sommes ainsi très fiers de parler plus de 30 langues différentes dans nos magasins : un drapeau de chaque pays identifiant chaque langue additionnelle parlée est d’ailleurs clairement affiché sur le badge nominatif de nos salariés. En 2014, LS travel retail Pacific a organisé le Harmony Day (la Journée de l’harmonie), une initiative à l’échelle de toute l’Australie célébrant la diversité au travail par le partage de plats « faits maison » et la découverte de différentes traditions culturelles. Notre siège comptant plus de 20 nationalités, notre équipe a été encouragée à apporter des plats traditionnels « faits maison » afin de les partager tous ensemble. Ce fut un agréable moment d’intégration et de respect mutuel. Est-ce que LS travel retail Pacific a participé à d’autres actions caritatives ? Oui, les hommes en particulier se sont mobilisés, à tous les niveaux de l’entreprise ! D’abord dans le cadre de l’opération Movember, destinée à mobiliser des fonds et faire de la sensibilisation autour de la santé des hommes. Les hommes de l’équipe Pacific ont donc participé au challenge de la plus belle moustache pendant le mois de novembre et, en 2015, nous aimerions étendre le défi à l’ensemble du réseau Lagardère Services. Votre partenariat avec l’association CanTeen ne reste-t-il pas le plus exemplaire ? En effet, nous sommes partenaires de cette association qui soutient les jeunes atteints par le cancer et leurs familles depuis 2007 et nous avons récolté pour elle plus de 100 000 $. |
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